Im Auftrag unseres Klienten, der innogy SE , besetzen wir exklusiv die Position eines
"Abteilungsleiters Solar/Batteries (m/w) im Corporate Procurement, gleichzeitig Einkaufsleiter
der Belectric Solar & Battery GmbH ".
I. Unternehmen
innogy SE erzeugt Energie aus erneuerbaren Quellen und sorgt dafür, dass der Strom beim Endkunden
ankommt. Das Unternehmen baut zudem intelligente Netze und bietet innovative
Energiedienstleistungen, etwa in den Bereichen Speichertechnologien, Elektromobilität u nd
Energieeffizienz.
Das Unternehmen erwirtschaftet einen Umsatz von rund 44 Milliarden Euro (2016), beschäftigt mehr
als 40.000 Mitarbeiter und ist in 16 europäischen Ländern aktiv. Mit ihren drei Geschäftsfeldern Netz &
Infrastruktur, Vertrieb und Erneue rbare Energien adressiert die innogy SE die Anforderungen einer
modernen dekarbonisierten, dezentralen und digitalen Energiewelt.
Im Zentrum der Aktivitäten von innogy stehen ihre 23 Millionen Kunden. Diesen bietet das Unternehmen
innovative und nachhaltig e Produkte und Dienstleistungen an, mit denen sie Energie effizienter nutzen
und ihre Lebensqualität steigern können. Die wichtigsten Märkte sind Deutschland, Großbritannien, die
Niederlande und Belgien sowie einige Länder in Mittelost - und Südosteuropa, i nsbesondere
Tschechien, Ungarn und Polen.
Zu Beginn des vergangenen Jahres hat innogy die Belectric Solar & Battery GmbH in Kolitzheim
(Bayern, in der Nähe von Schweinfurt) übernommen. Das Unternehmen entstand 2011 aus dem
Zusammenschluss der Beck Energy G mbH, der S&F Umwelttechnik GmbH und der Blitzstrom GmbH.
Mit dem Kauf der Belectric -Tochter ist innogy zu einem internationalen Player im Markt für Photovoltaik -
Freiflächenanlagen und Batteriespeicher geworden. Der Erwerb von Belectric unterstützt die
stra tegische Positionierung von innogy, welche bei Photovoltaik -Kraftwerken noch Nachholbedarf hatte.
Mit der neuen Gesellschaft ist innogy nun ideal aufgestellt, um europaweit und in internationalen
Wachstumsregionen große Photovoltaik -Projekte umzusetzen. Di e Verknüpfung von erneuerbaren und
Speichertechnologien ist zudem ein Baustein, das innogy -Energiesystem auch bei zunehmendem
Ausbau fluktuierender erneuerbarer Energien stabil zu halten.
Belectric und innogy entwickeln gemeinsam Photovoltaik -Freiflächenan lagen, errichten diese und
betreiben sie. Zudem bietet Belectric weiterhin EPC - und O&M -Services für Dritte an. Auch die
Entwicklung von Batteriespeichern wird fortgesetzt. Die eigenen schlüsselfertigen Großbatterie -
Speicherlösungen werden in Deutschland u nd Indien produziert. Belectric erwirtschaftet einen Umsatz
von rund 570 Millionen Euro. Es bestehen Niederlassungen in 10 Ländern. Das Unternehmen verfügt
über mehr als 100 angemeldete Patente im Energiebereich. Die Unter -nehmensgruppe wurde 2001
gegründe t und hat bisher über 280 Freiflächen -Solarkraftwerke mit insgesamt über 1,5 GW p (Gigawatt
Peak) Photovoltaikleistung schlüsselfertig errichtet.
Weitere Informationen finden sich unter www.innogy.com sowie www.belectric.com.
II. Zielsetzung
Das Unternehme n soll optimal für weiteres W achstum aufgestellt werden. Der jetzige Einkaufsleiter soll
durch einen strategischen Profi ersetzt werden und eine neue Aufgabe im Einkaufsteam der Belectric
übernehmen.
Ziel der Position ist es, den Einkauf des Unternehmens d urch eine fachlich fundierte professionelle
Leitung voranzutreiben und mit moderner Führungs - und zeitgemäßer Methodenkompetenz
zukunftsfähig zu gestalten.
III. Position
Abteilungsleiter Solar/Batteries (m/w) im Corporate Procurement,innogy SE, Essen; gle ichzeitig
Einkaufsleiter Belectric Solar & Battery GmbH am Standort Kolitzheim .
Führung eines internationalen Einkaufsteams in der innogy SE und der 100% -igen Tochtergesellschaft
Belectric.
Die Aufgaben sind:
• Sicherstellung eines nachhaltigen, internationa len Stakeholder Managements für strategisch
relevante, komplexe Beschaffungs segmente
• Gewährleistung effizienter Beschaffungsstrategien für komplexe Beschaffungssegmente mit
hohem Volumen und hoher Interaktion mit den Fachbereichen
• Sicherstellung der Einha ltung der Beschaffungsstrategie und der Umsetzung der definierten
Maßnahmen
• Übergreifende Steuerung des strategischen Lieferantenmanagements
• Sicherstellung der permanenten Optimierung effektiver Beschaffungsprozesse
• Initiierung von Maßnahmen und Projekten zur Optimierung der Beschaffungsstrategien
• Gewährleistung der Realisierung der Einkaufsziele
• Sicherstellung von Revisions - und Compliance -Anforderungen
• Management cross -funktionaler, internationaler Projekte
Berichtsweg: An den Head of Corporate Procuremen t Renewables in Essen, (disziplinarisch und
fachlich) sowie an ein Mitglied der Geschäftsführung der Belectric Solar & Battery GmbH in Kolitzheim
(fachlich)
Mitarbeiter: Zurzeit 4 in Kolitzheim sowie – abhängig von der Projektsituation – mehrere
Projektein käufer im Ausland
IV. Kandidatenprofil
Ausbildung und Erfahrung: Der ideale Kandidat verfügt über ein abgeschlossenes Studium der
Ingenieurswissenschaften oder der Ökonomie.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Einkauf mit fundierten Kenntnissen im strategisch en,
takti schen und operativen Einsatz
• Umfangreiche Erfahrung im Management von internationalen Stakeholdern
• Von Vorteil: mehrjährige Berufserfahrung in mittelständischen Unternehmen
Nationalität: Ohne Bedeutung. In jedem Fall sind muttersprachliche D eutsch kennt nis -
se erforderlich.
Sprachen: Sehr gute kommunikative Fähigk eiten und Verhandlungskompetenz in Deutsch und
Eng lisch .
Persönliche Eigenschaften: Gesucht wird ein hochmotivierter, fachlich und menschlich
überzeugender Mitarbeiter, der überdurchschnittlich einsatzbereit und belastbar ist. Der ideale Kandidat
bietet:
• ein hohes Überzeugungs - und Durchsetzungsvermögen
• eine ausgeprägte Veränderungsbereitschaft
• gute Kenntnisse in der Solarbranche
• ausgeprägte analytische Fähigkeiten
• gute Metho denkompetenz
• international Erfahrung
• gute Projektmanagement Kompetenz
• hohe Teamfähigkeit und Sozialkompetenz
• sehr hohe Reisebereitschaft
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Angabe der Referenznummer
021804 per Email an Nicole Beyer unter jobs@amrop.de .
Wir kommen nach Sichtung der Unterlagen alsbald auf Sie zu.