Einkäufer (m/w/d) im Tiefbau am Hauptsitz Rastatt oder am Standort Mannheim
REIF für KARRIERE?
Werden Sie Teil von REIF, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus 500 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE. Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Infrastrukturbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug.
Beginnen Sie in einem Team, in welchem Sie sich langfristig wohlfühlen können, weil die Mischung aus Eigenverantwortung im Rahmen spannender & abwechslungsreicher Projekte, einer familiären Atmosphäre mit Freiräumen und starkem Teamzusammenhalt sowie sehr guten Rahmenbedingungen stimmt!
Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann verwirklichen Sie sich in einer Schlüsselposition bei REIF und wachsen Sie gemeinsam mit uns.
Ihre Aufgaben:
- Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen zur Ermittlung von erforderlichen Nachunternehmerleistungen und Materiallieferungen
- Erstellung von Anfrageeinheiten sowie Auswahl möglicher Nachunternehmer und Lieferanten
- Auswertung von Angeboten und Erstellung von Preisspiegeln
- Führen von Auftragsverhandlungen,
- Auftragsvergaben sowie Erstellung von Verträgen
Ihr Profil:
- Erfolgreicher, kaufmännischer Abschluss optimalerweise mit Weiterbildung im Bereich Einkauf/Beschaffung, Studium im Bereich BWL, Wirtschafts- bzw. Bauingenieurwesen oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung im Baugewerbe sowie baubetriebliche Kenntnisse wünschenswert
- Verhandlungssicheres, überzeugendes Auftreten
- Einfühlsame Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Unser Angebot:
- Vergütung & Vorteile | z.B. attraktive Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge; vermögenswirksame Leistungen; Betriebstankstelle mit Tankrabatt; Ladestation für Elektrofahrzeuge
- Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. 30 Tage Jahresurlaub; REIF GRUPPE LIFE Gesundheitsmanagement mit Angeboten zu Bewegung und mentaler Gesundheit; bedarfsgerechte, gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien
- Förderung & Entwicklung | z.B. umfassende Einarbeitungsphase; stetiger Entwicklungsaustausch; REIF GRUPPE AKADEMIE mit jährlich konzipiertem Weiterbildungsprogramm, digitaler Lernplattform für flexibles, eigenverantwortliches Lernen und zielgruppenspezifischen Entwicklungsprogrammen
- Werte & Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein; interdisziplinärer Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen
- Arbeitsumgebung & Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen - und offenen Türen; sehr gute IT-Infrastruktur mit Ticketsystem und hauseigenem Customer Service
Der REIF-Faktor | z.B. Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenhalt und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation
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Bei Fragen steht Ihnen Lukas Wloka gerne unter
Tel. +49 (0) 7222 508-236 oder vorzugsweise unter
bewerbung@reif-bau.de zur Verfügung.
