Stephanie Wiehle

Position: Leitung Materialwirtschaft
Unternehmen: Freiburger Verkehrs AG

Was hat Sie in den Einkauf geführt?

Ich habe zufällig eine Stelle im Einkauf bekommen (durch internen Wechsel) und konnte dort relativ schnell eine Position als Stellvertretung einnehmen. Dies hat mir so viel Spaß gemacht, dass ich mich auf dem Gebiet weitergebildet habe.

Als Führungskraft im Einkauf haben Sie sicherlich eine Vielzahl von Verantwortlichkeiten. Können Sie uns einen Einblick in Ihren Verantwortungsbereich geben?

Ich bin hier im Unternehmen sowohl für den Einkauf als auch für das Lager mit insgesamt 13 Mitarbeitenden zuständig. Insofern ist mein Alltag sehr vielfältig und ich treffe jeden Tag viele Entscheidungen. Eine Auswahl von aktuellen Projekten, die ich derzeit bearbeite: Wir überarbeiten die Beschaffungsrichtlinie, wir finalisieren das unternehmensweite Druckerkonzept und sind in der Planung für den Umbau unseres Lagers sowie für den Einbau eines automatisierten Hochregallagers für unser Lager in der Straßenbahnwerkstatt.

Empowerment passiert durch Begegnungen. Gibt es bestimmte Vorbilder oder Inspirationsquellen, die Sie persönlich beeinflusst haben?

Mich inspirieren Personen, die ihren Weg gehen und eine Vision ihrer Zukunft haben.

„Sie als Frau…“, war das bisher in Ihrer Karriere ein Thema?

Ja, natürlich. Ich wurde in Vorstellungsgesprächen schon gefragt, wie ich das mit den Kindern machen möchte und ob mein Mann mit der Bewerbung einverstanden ist. Das fand ich sehr dreist und wollte dort dann auch nicht arbeiten.

Wären mehr Führungspositionen in Teilzeit wünschenswert, um mehr Frauen auf C-Level im Einkauf zu haben?

Wir alle müssen mit unseren Mitarbeitenden eine vertrauensvolle Zusammenarbeit vereinbaren. Mir ist es wichtig, dass die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihren Alltag und ihren Job gut miteinander vereinbaren können. Alle meine Mitarbeitenden können flexibel arbeiten. Dann haben Frauen dieselben Chancen zu zeigen, was in ihnen steckt.

Welche Werte spielen in Ihrem Leben eine große Rolle?

Respekt, Optimismus, Offenheit.

Welche drei Eigenschaften beschreiben Sie am besten?

Kommunikativ, kreativ, zupackend.

Sind Sie jemand, der mehr nach dem Kopf oder dem Gefühl entscheidet?

Mehr mit dem Bauch.

Was war Ihr bisher größtes Abenteuer?

Ich erlebe viele Abenteuer mit meinen Kindern, im Job, bei der Ausübung meiner Hobbys… und genieße sie sehr!

Was planen Sie für das nächste Jahr?

Ich möchte meinen Bereich weiter voranbringen, sowohl die Prozesse optimieren und automatisieren als auch weitere Prozesse digitalisieren. Die Arbeitsbedingungen im Lager sollen mitarbeiterfreundlicher werden.

Zum Abschluss: Gibt es noch etwas, das Sie unseren Lesern mitteilen möchten, insbesondere anderen Frauen, die im Einkauf erfolgreich sein wollen?

Nicht unterkriegen lassen und immer wissen, welche Stärken man hat.

Kurzprofil:

Ich leite die Abteilung Materialwirtschaft der Freiburger Verkehrs AG. Dies beinhaltet bei uns das Lager und den Einkauf mit Vergabestelle. Wir beschaffen und lagern alles, was in unserem Unternehmen benötigt wird, von der kleinsten Schraube bis hin zu Straßenbahnen und Bussen. Außerdem werden alle Ausschreibungen und Vergaben von Baumaßnahmen, Beschaffungen und sonstigen Dienstleistungen über unsere Vergabestelle betreut. Wir sind der Mobilitätsdienstleister der Stadt Freiburg und bieten neben dem üblichen Bus- und Straßenbahngeschäft auch eine Seilbahn auf den Freiburger Hausberg sowie Leihfahrräder (Frelos) und Kombis zum Möbeltransport an.

Foto: Stephanie Wiehle

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Bei Fragen steht unsere Kollegin Lu-Sophie Höflein (lu-sophie.hoeflein@bme.de) gerne zur Verfügung.